Горадминистрация Брянска подвела итоги деятельности городского Центра занятости

Основным вопросом, обсуждаемым на заседании городской администрации Брянска, стало трудоустройство женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Координационную комиссию представляли сотрудники городской администрации, сотрудники Центра занятости Брянска, в том числе директор организации Наталья Евгеньевна Бабич. Заседание провел заместитель главы администрации Виктор Предёха. Журналист нашего портала Cod32.ru выяснил, что в 2015 году Центр занятости населения продолжает активно разрабатывать и внедрять в жизнь программу трудоустройства молодых мам, находящихся в декрете. Многие женщины, пребывающие в отпуске по уходу за ребенком, изъявляют желание подрабатывать или обучаться новой специальности, пока у них есть свободное время. Именно эту возможность предоставляет молодым мамочкам биржа труда. Обратившись в центр занятости, женщина может выбрать интересную новую специальность и обучиться азам профессии, либо пройти курсы повышения квалификации по имеющейся специальности. -Учебные заведения, которые сотрудничают с Центром занятости, всегда идут навстречу нашим "студенткам" и предлагают гибкий график обучения, либо дают необходимый материал для самостоятельного изучения, - пояснила Наталья Бабич присутствующим на заседании. - Такая программа является очень эффективной мерой для адаптации женщин на рабочем месте после декретного отпуска. Самыми распространенными специальностями, которые выбирают молодые мамы, являются профессии секретаря-делопроизводителя, парикмахера, специалиста ногтевого сервиса и бухгалтера. Эти профессии наиболее востребованы сегодня. К примеру, на специализированных сайтах часто можно встретить требование работодателя к кандидатам знания программы "1:С Предприятие". Освоение этой компьютерной программы бесплатно предлагает Центр занятости. 27-летняя жительница Брянска Валерия З. рассказывает о своем обучении на курсах бухгалтера: -Моей маленькой дочке сейчас почти 2 года. Она уже подросла и не требует так много внимания, как в первые месяцы жизни. У меня освободилось немного свободного времени, которое я решила потратить на дополнительное обучение. В интернете я случайно увидела рассказ одной молодой мамочки о курсах повышения квалификации на бирже труда. Заинтересовавшись предложением, я выяснила все необходимые требования для устройства на курсы. В моем случае все условия были соблюдены: я имею официальное место работы, с которого ушла в декрет, и ребенка не старше 3 лет. Подав все необходимые документы в Центр, я дождалась приглашения на обучение, и теперь занимаюсь ежедневно по 3 часа в одном из учебных центров города. Программа "1:С Предприятие", которую я осваиваю, пригодиться мне в дальнейшем, а занимает обучение всего месяц. Я очень довольна, что мне представилась возможность получить дополнительную специальность, ведь моя основная специализация - экономист. Теперь мои возможности для выхода на работу после декрета расширятся. По данным Центра занятости города Брянска в 2015 году было направлено на обучение 62 женщины. Средства на обеспечение обучения молодых мам предоставляются из городского бюджета. За текущий период на данные цели было выделено 550 000 рублей.